首都机场安保公司：凝心聚力、奋力攻坚 确保年底收官工作顺利进行

2025年已进入尾声，为确保全年工作圆满收官、为明年工作奠定良好基础，首都机场安保公司(以下简称：安保公司)锚定全年目标任务，全力以赴拼实绩、抓落实，坚决以优异成绩，打赢全年“收官战”。

以“使命如山心似铁，砥砺前行志不渝”的担当，开启崭新篇章。

“思想上松一寸，行动上就会散一尺。”安保公司深刻认识到员工的思想教育是确保安全运营的基石。利用部门例会、科例会、班前后会等多种形式，积极开展员工思想教育。

同时，安保公司组织员工开展“历史上的今天”回顾活动，引导员工深刻理解年底收官工作的重要性，切实加强员工的政治意识，提高政治站位，确保员工在思想上与公司保持高度一致，以“眼里揉不进沙子”态度做好安全保障工作，坚决做到“两个绝对安全”，牢牢守牢民航安全底线，为确保大兴机场年底收官工作的顺利进行奠定了坚实的思想基础。

以“但使龙城飞将在，不教胡马度阴山”的魄力，筑牢安全防线。

为确保员工技能水平能够适应年底收官工作，安保公司坚持问题导向，以技能提升急用、培训教学急需、工作时常遇难点为靶标，由兴航劳模创新工作室牵头，组织“安康杯”比武选手、各科室技能骨干，成立“手检技能培训小组”“图像评定小组”，结合天气差异变化、过检人员着装、行李物品变化对全员进行重点培训。

同时，组织员工深入剖析典型查获案例，总结经验特点，分享方法技巧，并以对抗、无预警测试等形式，检验员工真实水平，以“强技能，保安全”为核心目标，致力于打造一支技术能力卓越、业务水平精湛的专业人才队伍，更好地应对年底收官期间可能出现的各种挑战，确保大兴机场持续安全稳定运行。

以“老吾老及人之老，幼吾幼及人之幼”的态度，塑造安检品牌。

为了让旅客感受到更为温馨、舒适的过检体验，安保公司全面落实“首问负责制”“五要五不要”工作要求，组织全员对《岗位姿态标准》《安检岗位重要关键岗位员工服务应对话术及要求》《北京大兴国际机场服务规范》等服务课程进行学习，对各岗位的服务礼仪、文明服务用语的使用进行再次培训，规范岗位操作，夯实员工服务知识，确保全员以最佳状态在岗在位。

同时，安保公司在安检现场后方设置脱鞋椅和物品整理区，方便旅客整理行李和等待同行旅客。同时，为了保障特殊旅客出行顺利，安保公司安排团员青年主动上前帮扶，提供更为细致、周到的服务。此外，安保公司通过问卷调查、旅客反馈等方式，不断收集旅客的意见和建议，及时调整和优化服务流程。为大兴国际机场航班年底收官工作的顺利进行营造了良好的服务环境。

未来，安保公司将持续筑牢思想基础，切实增强全体员工安全意识、责任意识以及政治敏感意识，力争锻造一支关键时刻能够“拉得出、冲得上、打得赢”的安检队伍，全面提升安检保障能力，全力确保大兴机场安全运行平稳可控。通讯员 ：高宇阳