首都机场安保公司：三维发力助推安全工作提质增效

为进一步提升队伍凝聚力和战斗力，确保各项工作稳健前行，首都机场安保公司在大兴机场采取了一系列措施。通过思想引领、监督机制和专业技能的全面提升，安保公司全方位助推安全工作提质增效。

一、思想铸魂，把稳前行方向

安保公司深知思想是队伍的灵魂，因此将思想引领作为凝聚共识、赋能奋进的核心。依托线上学习平台、线下专题研讨和岗位微宣讲等渠道，常态化开展沉浸式思想教育。通过向员工深植安全责任和奋进理念，推动思想认识再深化，业务技能再强化，履职能力再提升。同时，开展安全教育专项活动，切实提升员工的责任站位和风险防范敏锐性。

二、防患未然，构建严密监督体系

秉持“安全监督无死角、风险防控抓源头”的理念，安保公司大力推进风险分级管控与隐患动态清零工作。围绕关键领域进行全方位摸排，精准锁定安全隐患和隐性风险，建立“隐患清单”，制定防范措施，实现风险隐患闭环治理。同时，管理人员深入一线岗位，通过多种形式对标准执行情况进行督导，为安全生产筑牢坚实后盾。

三、强基提能，提升专业技能水平

安检技能水平是安全工作的立身之基。安保公司创新“碎片化学习+沉浸式练兵”模式，组织全员开展典型案例复盘和岗位技能练兵。采用“理论精讲+模拟实操+以赛促学”的方式，全方位打磨员工专业技能，夯实安全保障核心能力。同时，针对员工的知识短板和理论盲区，进行专项强化训练，切实筑牢员工专业技能根基。

未来，安保公司将持续紧盯员工履职状态和成长需求，以更强的责任感和更务实的举措严守安全红线，全力护航各项工作提质增效，为公司高质量发展注入新动能。